第四百二十七章 持续发酵（6）

仅是社会的命运，首先应该改变的是自己的命运。到农村去当村官，并不是去改变农村老百姓的生活和命运，对你们来说还是一个检验自己所学知识的过程，是向农村学习新知识的过程，做好村官必须做好自己，经得起艰苦农村生活的考验，经得起组织的信赖，用自己的实际行动改变农村的面貌，改变自己的命运。”

齐天翔说到这里，提高了声音严肃地说：“百名村官下基层，这是我省的一个大事，还是刚才我说到的，希望大家能够经得起考验，我在这里等着你们凯旋，等着给你们接风请功！”

齐天翔的鼓励使大家情绪激昂，罗剑的讲话更是将这份激昂推向了*，尽管只有不多的几句话，而且是附和着齐天翔的话意，可勉励和期待都蕴含其中，显示出了高超的语言艺术。

见面之后，又进行了合影，齐天翔和几位省领导始终情绪高涨，尽力表现出对活动的热情。

所有活动结束之后，齐天翔和罗剑、徐方在所有人员的鼓掌欢呼声中离开了裙楼餐厅，齐天翔还是不放心地对随同的向有志吩咐道：“一定要做好大学生村官的跟踪服务工作，要建立档案和管理日志，专人负责，解决他们的实际问题，要抓出经验，形成常态，为后备干部队伍提供足够的新鲜血液。”

“这可是咱们的宝贝啊！一定不能掉以轻心，这样的方式延续几年，不但可以有一个好的干部选拔渠道，还可以改变先行的庸俗价值观念，倡导一种新的气象。”罗剑不失时机地附和着齐天翔的讲话，接着补充道：“大学生可塑性很强，示范性更强，要引导年轻人到基层去，到农村去，形成制度。这样要不了几年，形势就会有一个大的改观了。”

“农村需要新鲜血液，更需要有知识、有能力的带头人，要使广大的农村焕发活力，留住年轻人，都必须有更多的年轻人去创业，去做好示范带头作用。”徐方想了一下，才慢慢地说着：“不但是大学生村官，省直机关，以及一些事业单位的科技干部，都可以创造条件，让他们到基层去，有一个好的机制，还发愁基层没有人才，机关人浮于事吗？”